В Региональном центре активного долголетия, геронтологии и реабилитации начались зональные воркшопы для координаторов волонтерского движения.
Более 75 тимлидеров и руководителей филиалов Штаб-квартиры «серебряного» добровольчества со всего региона встретятся в рамках образовательной площадки «Коллаборативные технологии сопровождения добровольческой деятельности», чтобы улучшить качество работы с волонтерским активом на местах. Инициатива соответствует основным направлениям национального проекта «Демография».
27 ноября состоялась первая из четырех запланированных встреч. Эксперты провели работу по четырем тематическим блокам, посвященным принципам организационной работы, полезным добровольческим сервисам, а также мерам федеральной и региональной поддержки волонтеров старшего поколения.
Цель мероприятия – помочь организаторам оптимизировать процесс координации и обменяться лайфхаками по общим «болевым» точкам.
«“Серебряное” добровольчество развивается стремительно. За 10 лет из небольшого отряда нескольких пожилых активистов мы выросли в одно из крупнейших движений “серебра” в стране. Наша миссия – создавать технологии, которые дают возможность быть волонтером на профессиональном уровне. Успехи резидентов Штаба уже заметны: добровольцы реализуют собственные инициативы, а также являются региональными представителями федеральных программ. Вместе с руководителями филиалов мы сформируем общую логику дальнейшего развития, чтобы социальный эффект нашей работы оставался на высокой отметке», – начальник отдела по содействию активному долголетию Валерия Приветкина.
29 ноября специалисты посетят г. Ялуторовск, 2 декабря – г. Тобольск, а 11 декабря встретятся в г. Ишим.
Развитие «серебряного» добровольчества является частью программы активного долголетия, а Штаб-квартира «серебряного» добровольчества – это опорный центр развития и поддержки волонтерского движения среди представителей старшего поколения. Организация объединяет более 8 тысяч пожилых активистов Тюменской области и ведет полное сопровождение их деятельности – от первичного отбора кандидатов и последующего обучения до помощи в создании собственных социальных программ.
За дополнительной информацией о событии можно обратиться по телефону: (3452) 51-50-51 (отдел по содействию активному долголетию).